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Descrição da #Educacao#
Liderança organizacional
Obtenha as ferramentas e a compreensão para navegar nas complexidades da liderança organizacional.
Ganhe um certificado oficial de realização profissional da Universidade de Toronto
A crescente complexidade da organização moderna - impulsionada por mudanças na tecnologia, na economia e na sociedade - resultou na necessidade de líderes empresariais que possam guiar suas equipes nas complexidades multifuncionais. O sucesso não pode mais ser alcançado por meio da adesão a hierarquias isoladas de equipes e funções, mas requer o aprimoramento do desempenho de partes aparentemente díspares dentro da própria organização.
O programa online de Liderança Organizacional da Escola de Administração Rotman da Universidade de Toronto oferece as ferramentas, estruturas e modelos para produzir equipes organizacionais altamente eficazes. Nele, você obterá uma compreensão diferenciada das complexidades e desafios da liderança sênior para liderar as equipes em direção a um futuro de alto desempenho. Você também aprenderá a quebrar silos, influenciar a cultura de toda a empresa e gerenciar mudanças em sua organização. Além disso, você terá acesso ao modelo de congruência de eficácia organizacional do Professor Hugh Arnold, que o ajudará a desenvolver novas maneiras de pensar sobre a eficácia organizacional e a avançar com abordagens e percepções práticas e concretas sobre as realidades da liderança organizacional na era moderna .
Requisitos de Admissão
Este programa é para você?
Com foco em estruturas e modelos projetados para melhorar o desempenho organizacional, este programa será útil para gerentes seniores em todos os setores. Se você já tem experiência como gerente sênior, o programa permitirá que você aprimore sua capacidade de trabalhar em silos e gerenciar mudanças. Se você é novo na gestão ou está fazendo a transição para uma função sênior, desenvolverá uma compreensão dos desafios que pode enfrentar e das complexidades da liderança sênior. Se você possui sua empresa, aprenderá como navegar pelas complexidades organizacionais e promover a colaboração multifuncional para aprimorar o desempenho.
Does this course require proof of English proficiency?
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Learn moreConteúdo do programa
Currículo do programa
Desenvolva uma abordagem prática para a liderança organizacional à medida que trabalha nos módulos semanais deste programa online.
Discriminação do módulo
Módulo de orientação
Bem-vindo ao seu campus online
Módulo 1
Compreender a natureza da liderança organizacional
Módulo 2
Compreender os determinantes da eficácia organizacional
Módulo 3
Construindo colaboração para quebrar silos
Módulo 4
Construindo e liderando sua equipe sênior
Módulo 5
Alavancando a cultura organizacional para alto desempenho
Módulo 6
Liderando gerenciamento de mudança eficaz
Entrega do programa
Duração
- Duração: 6 semanas (sem orientação)
- 7–10 horas por semana - Aprendizagem individualizada online
Propinas
Propina Total: £ 1.475
Grau
Sobre o certificado
Promova o desempenho com uma compreensão da complexidade organizacional e ganhe um certificado oficial de realização profissional da Rotman School of Management da Universidade de Toronto.
A avaliação é contínua e baseada em uma série de trabalhos práticos realizados online. Para receber um certificado, você precisa atender aos requisitos descritos no manual do programa. O manual estará disponível para você assim que você iniciar o programa.
Seu certificado será emitido em seu nome legal e enviado a você após a conclusão do programa, de acordo com os requisitos estipulados.
O que vai te diferenciar
Ao concluir este programa, você terá:
- Um kit de ferramentas abrangente de estruturas e modelos para produzir equipes organizacionais altamente eficazes.
- Uma compreensão diferenciada das complexidades organizacionais e dos desafios associados aos cargos de liderança sênior.
- A capacidade de quebrar silos, moldar a cultura organizacional e articular sua visão ao liderar equipes multifuncionais em direção ao futuro.
- Uma abordagem prática para liderança organizacional que aproveita as percepções de estudos de caso do mundo real para aprimorar a liderança de sua equipe.
Sobre este instituto
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