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Bacharel com Honras em Comércio (Gestão de Recursos Humanos)

Fanshawe College
4 anos
Tempo total
Bacharelado
Scholarships available
London (Ontário, Canadá)
English

Descrição da #Educacao#

Bacharel com Honras em Comércio (Gestão de Recursos Humanos)

O programa de graduação de Bacharelado em Comércio (Gestão de Recursos Humanos) de quatro anos da Fanshawe fornecerá a você conhecimentos básicos de negócios, como contabilidade, marketing e aplicativos de computador. Além disso, você se especializará e concentrará suas habilidades em cursos de gestão de recursos humanos, incluindo gestão de desempenho, planejamento de recursos humanos, aquisição de talentos, relações trabalhistas e de funcionários e administração de remuneração e benefícios. Disponível no formato tradicional em sala de aula com admissão em setembro.

Um requisito para a graduação é a conclusão de um período remunerado de Educação Cooperativa. Este processo combina seus estudos com experiência profissional remunerada. A Fanshawe estará lá para ajudá-lo a encontrar o negócio certo para o seu sonho. Você terá acesso a consultores que darão aulas, aconselharão e aconselharão você conforme você passa da sala de aula para o mundo real dos negócios.

Graduando com um diploma de recursos humanos

Após a formatura, você pode ser elegível para concluir um programa de mestrado em muitas outras instituições ou complementar seu diploma com um certificado de graduação oferecido no Fanshawe College. Os alunos atualmente matriculados no programa de diploma de Recursos Humanos em Negócios ou no programa de diploma avançado em Administração de Empresas-Recursos Humanos podem se qualificar para receber uma posição avançada neste programa de graduação.

Todos os nove créditos do curso exigidos para a designação profissional CHRP estão incluídos e o programa também atende aos requisitos de graduação da designação profissional CHRL para a Associação de Profissionais de Recursos Humanos (HRPA), então você se formará pronto para começar sua carreira.

Uma versão parcial deste programa também está disponível.

Para mais informações sobre Bacharel com Honras em Comércio (Gestão de Recursos Humanos), por favor, envie uma solicitação de informações abaixo e a escola irá contactá-lo com mais informações.

Requisitos de Admissão

OSSD com cursos do fluxo University (U) ou University / College (M) COM:

  • Inglês do 12º ano (U)

(Nota: a nota final mínima exigida é 65)

  • Matemática UM DE:
    • Grau 12 Funções Avançadas (U)
    • Grau 12 Cálculo e Vetores (U)
    • Grau 12 de Matemática de Gerenciamento de Dados (U)

(Nota: a nota final mínima exigida é 65)

  • Mais quatro cursos adicionais de grau 12 University (U) ou University / College (M)
  • Média final mínima de 65,0% com base nos seis melhores cursos da 12ª série University (U) ou University / College (M)

OU

Candidato maduro com posição nos cursos e notas exigidos indicados acima

OU

Post-Secondary Standing * (se aplicável)

Requisitos da Língua Inglesa

Os candidatos cujo primeiro idioma não seja o inglês deverão demonstrar proficiência em inglês por um dos seguintes métodos:

  • Um crédito da 12ª série College Stream ou University Stream English de uma Escola Secundária de Ontário, ou equivalente, dependendo dos requisitos de admissão do programa
  • Teste de Inglês como Língua Estrangeira (TOEFL) com pontuação mínima de 88 para o teste baseado na Internet (iBT), com resultados do teste nos últimos dois anos
  • Sistema Internacional de Teste de Língua Inglesa (IELTS) Teste acadêmico com uma pontuação geral de 6,5 com nenhuma pontuação inferior a 6,0 em qualquer uma das quatro faixas, com resultados de teste nos últimos dois anos
  • Teste de Língua Inglesa Acadêmica Canadense (CAEL) com uma pontuação geral de 70, com resultados de teste nos últimos dois anos
  • Teste Pearson de Inglês Acadêmico (PTE) com pontuação mínima de 59, com resultados de teste nos últimos dois anos
  • Um Cambridge English Test (FCE / CAE / CPE) com uma pontuação geral na Cambridge English Scale de 176 sem nenhuma habilidade no idioma inferior a 169, com resultados de teste nos últimos dois anos
  • Uma Avaliação de Língua Inglesa (ELE) no Fanshawe College com uma pontuação mínima de 75% em todas as seções do teste, com resultados do teste nos últimos dois anos
  • Alunos do Fanshawe College ESL4 / GAP5: Nota mínima de 80% em ESL4 / GAP5 Nível 9 ou 75% em ESL4 / GAP5 Nível 10
  • Preparação Acadêmica Recomendada
  • Além dos cursos de matemática obrigatórios na escola secundária, os alunos são incentivados a fazer cursos adicionais de matemática e contabilidade.
  • Preparação Pessoal Recomendada
  • Leia sobre os diferentes tipos de estilos de aprendizagem e avalie o estilo de aprendizagem pessoal para fortalecer as habilidades de estudo antes de entrar no programa
  • Fortalecer as habilidades de resolução de problemas, pensamento crítico e gerenciamento de tempo

Para obter mais informações sobre os requisitos de admissão, visite o site do instituto.


Does this course require proof of English proficiency?

The TOEFL® test is accepted by 10,000+ universities and higher education institutes in over 150 countries. Book your test today!

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Conteúdo do programa

Cursos básicos

Grupo 1

Nível 1

  • Matemática para Tomada de Decisão
  • Contabilidade 1-Introdução
  • Aplicativos de computador para negócios
  • Fundamentos de gestão
  • Professional Comm. em um mundo diverso

Grupo 2

Nível 2

  • Marketing
  • Microeconomia
  • Gerenciamento de operações
  • Gestão de Recursos Humanos

Grupo 3

Nível 3

  • Macroeconomia
  • Contabilidade de Gestão
  • Princípios de comportamento organizacional

Grupo 4

Nível 4

  • Direito Empresarial
  • Marketing
  • Sistemas de Informação de Negócios
  • Estatísticas para Negócios

Grupo 5

  • Nível 5
  • Gestão financeira
  • Gerenciamento de desempenho
  • aquisição de talento
  • Funcionários e relações de trabalho

Grupo 6

Nível 6

  • Recursos Humanos Internacionais
  • Gerenciando Programas e Projetos
  • Saúde e Segurança no Trabalho
  • Compensação
  • Líderes e liderança

Grupo 7

Nível 7

  • Emprego e legislação trabalhista
  • Treinamento e Desenvolvimento
  • HRIS-Data & Inquiry
  • Pensão e benefícios
  • Co-Op Educ. Preparação para o emprego
  • Negociação / Mediação / Resolução de disputas
  • Empreendedorismo Empresarial

Grupo 8

Nível 8

  • Planejamento para o profissional de RH
  • Desenvolvimento organizacional
  • Gestão Estratégica
  • Desenvolvimento de carreira
  • Projeto Capstone

Cursos não essenciais

Faça todos os seguintes cursos obrigatórios (não essenciais):

Grupo 1

Nível 2

  • Argumentação e Persuasão

Grupo 2

Nível 3

  • Ética em um contexto global
  • Pensamento Computacional

Bolsas de estudo e financiamento

Várias opções de bolsa de estudos estão disponíveis. Por favor, verifique o site do instituto para mais informações.

Propinas

Estudantes canadenses

A taxa de matrícula para estudantes canadenses é de 3.245,39 CAD e as taxas totais são de 4.048,77 CAD.

Estudantes internacionais

A taxa de matrícula para estudantes internacionais é 7.818,50 CAD, e as taxas totais são 9.227,86 CAD.

Para obter informações mais detalhadas sobre taxas, visite a página do instituto.

Grau

Credencial - Grau

O graduado demonstrou de forma confiável a capacidade de:

  1. Use a interdependência de várias áreas funcionais de negócios (ou seja, financeira, marketing, operações, recursos humanos) para alcançar o sucesso organizacional em ambientes domésticos e internacionais.
  2. Desenvolver estratégias que atingirão as metas organizacionais por meio da integração de metodologias de negócios que avaliam custos, benefícios, riscos e oportunidades, e que utilizam tecnologias e tendências atuais e emergentes.
  3. Aumente as oportunidades de negócios incorporando variáveis externas em vários modelos de decisão de negócios.
  4. Avalie as necessidades exclusivas de negócios de organizações de vários tamanhos, setor público, setor privado e empresas sem fins lucrativos.
  5. Avalie códigos de conduta profissionais, éticos e legais.
  6. Pesquise, analise e avalie criticamente os dados qualitativos e quantitativos de uma variedade de fontes para apoiar as decisões de negócios por meio da solução eficaz de problemas, pensamento crítico, lógica e raciocínio.
  7. Comunique informações, argumentos e análises de forma precisa e confiável para a mensagem, público e propósito.
  8. Desempenhar com eficácia e eficiência dentro de grupos ou equipes, demonstrando habilidades de liderança, construção de equipes, resolução de conflitos, negociação e influência.
  9. Elabore planos de aprendizagem pessoais e integre estratégias de aprendizagem ao longo da vida aos objetivos de desenvolvimento atuais e futuros.
  10. Avalie as decisões de alocação de recursos que influenciam as práticas de sustentabilidade e impulsionam a gestão econômica, social, cultural e ambiental.
  11. Analisar oportunidades de negócios nacionais e internacionais em um contexto internacional.
  12. Planeje, implemente e avalie projetos e programas, usando princípios e ferramentas de planejamento de projetos.
  13. Avalie o desempenho financeiro geral de uma organização.
  14. Aplicar habilidades de planejamento estratégico e tomada de decisão em nível de gerenciamento.
  15. Avaliar políticas, procedimentos e programas estratégicos de recursos humanos relacionados às seguintes áreas: recrutamento (recrutamento, seleção, retenção, estratégia de capital humano) e gestão de desempenho; orientação, treinamento e desenvolvimento; iniciativas de diversidade; saúde e segurança; gestão de deficiência; finança; legislação trabalhista, lei contratual básica e leis de privacidade.
  16. Pesquisar e apoiar o desenvolvimento de planos de remuneração e benefícios que auxiliem a organização a atingir seus objetivos de negócios.
  17. Desenvolver mecanismos, incluindo políticas, procedimentos e programas, para promover relações positivas com os funcionários, para mediar disputas / queixas em ambientes sindicalizados e não sindicalizados, para facilitar a arbitragem e para negociar acordos coletivos.
  18. Avaliar os planos de Recursos Humanos para garantir o alinhamento com os objetivos organizacionais e a capacidade de resposta às condições atuais e futuras do mercado de trabalho.
  19. Gerenciar treinamento e desenvolvimento organizacional e iniciativas de mudança, incluindo projeto de força de trabalho, desenvolvimento e iniciativas de engajamento de funcionários, para apoiar a eficácia organizacional.
  20. Estabelecer e gerenciar sistemas e processos para coletar e proteger as informações de Recursos Humanos.
  21. Analisar e avaliar os dados numéricos e financeiros necessários para projetar o impacto dos planos de recursos humanos.
  22. Avalie as práticas de saúde e segurança no local de trabalho para: garantir que as práticas atendam aos requisitos legislativos, analisar os riscos à saúde e segurança dos funcionários e determinar as medidas preventivas adequadas.
  23. Avalie como e por que os programas, políticas e procedimentos de recursos humanos diferem entre os países e as limitações que enfrentarão os gerentes de recursos humanos com responsabilidades transnacionais.

Continuando seus estudos

Os graduados poderão se inscrever para estudos de nível de mestrado em universidades

Oportunidades de carreira

Os alunos serão preparados acadêmica e experimentalmente para uma variedade de oportunidades de recursos humanos em muitas organizações e setores, incluindo governo, organizações sem fins lucrativos, educação, manufatura, hospitalidade, saúde, serviços financeiros e muitos outros. Os graduados podem trabalhar em cargos como coordenador de treinamento de RH, recrutador, analista de remuneração, especialista em saúde e segurança, representante de relações trabalhistas, administrador de benefícios ou generalista de RH.

Marcar - obrigação livre

Quer saber mais sobre este programa, Bacharel com Honras em Comércio (Gestão de Recursos Humanos)? Preencha o seguinte formulário e inclua quaisquer perguntas que você tem. Esta informação será enviada diretamente para a escola, e um representante irá responder a sua pergunta.

Fanshawe College

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O Fanshawe College oferece mais de 100 programas conducentes a certificados, diplomas e graus. Existe até um programa que lhe dará diploma e diploma! E cada curso leva à última oportunidade - emprego. Se você quer trabalhar enquanto aprende, o...


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Informações para contato #ContateoInstituto#

Fanshawe College

1001 Fanshawe College Boulevard
N5Y 5R6 London Ontario
Canada

 Mostrar número de telefone
fanshawec.ca/international

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